Bei uns können Sie Ihre Interessen, Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten zum Beruf machen, zum Beispiel mit der dreieinhalbjährigen Ausbildung zum Informationselektroniker (w/m/d) Ihre Aufgaben Realisierung von spezifischen ITK-Lösungen für Kunden einschließlich der Planung, Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Systemen, Systemkomponenten und Netzwerken Wartung und Behebung von auftretenden Störungen Beschaffung von Hard- und Software Einrichtung der Stromversorgung Beratung von Kunden über Nutzungsmöglichkeiten und Schulung in der Anwendung der Systeme Ihr Profil erweiterter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur überdurchschnittliche Leistungen in den Fächern Mathematik und Physik gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift logisches Denkvermögen, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Lust auf Teamarbeit und Freude am Umgang mit Menschen freundliches und selbstbewusstes Auftreten Flexibilität und Einsatzbereitschaft Unser Angebot eine vielseitige, interessante und praxisbezogene Ausbildung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen engagierte Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, die Sie individuell in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung begleiten spannende und anspruchsvolle ITK-Projekte, auch bundesweit eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur überdurchschnittliche Sozialleistungen und eine attraktive Ausbildungsvergütung gute Übernahmeperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Einsatzort: Langenhagen ǀ Niedersachsen Art der Ausbildung: Technische Ausbildung Ausbildungsberuf: Informationselektroniker (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Realschule Ausbildungsbeginn: 01.09.26 Bewerbungsfrist: 25.06.26
Bei uns können Sie Ihre Interessen, Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten zum Beruf machen, zum Beispiel mit der dreieinhalbjährigen Ausbildung zum Informationselektroniker (w/m/d) Ihre Aufgaben Realisierung von spezifischen ITK-Lösungen für Kunden einschließlich der Planung, Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Systemen, Systemkomponenten und Netzwerken Wartung und Behebung von auftretenden Störungen Beschaffung von Hard- und Software Einrichtung der Stromversorgung Beratung von Kunden über Nutzungsmöglichkeiten und Schulung in der Anwendung der Systeme Ihr Profil erweiterter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur überdurchschnittliche Leistungen in den Fächern Mathematik und Physik gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift logisches Denkvermögen, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Lust auf Teamarbeit und Freude am Umgang mit Menschen freundliches und selbstbewusstes Auftreten Flexibilität und Einsatzbereitschaft Unser Angebot eine vielseitige, interessante und praxisbezogene Ausbildung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen engagierte Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, die Sie individuell in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung begleiten spannende und anspruchsvolle ITK-Projekte, auch bundesweit eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur überdurchschnittliche Sozialleistungen und eine attraktive Ausbildungsvergütung gute Übernahmeperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Einsatzort: Langenhagen ǀ Niedersachsen Art der Ausbildung: Technische Ausbildung Ausbildungsberuf: Informationselektroniker (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Realschule Ausbildungsbeginn: 01.09.26 Bewerbungsfrist: 25.06.26
B. zu Client/Server-Systemen, Mehrbenutzersystemen, Großrechnersystemen IT-Systeme im eigenen Haus oder beim Kunden verwalten und betreiben (als Dienstleister) Anwender bei Auswahl und Einsatz von Rechnern und Netzwerken beraten, unterstützen und informieren Netzwerke installieren und betreiben Auftretende Probleme bei Rechnern und Netzwerken analysieren und beseitigen Projektmanagement und Programmiermethodik zur Lösung von Anwendungsproblemen des Kunden einsetzen Ihr Profil Realschulabschluss Fähigkeit des abstrakten Denkens und Denken in Zusammenhängen Gute mathematische Kenntnisse Fähigkeit zur Teamarbeit Fähigkeit zur selbständigen Projektarbeit Unser Angebot Eine vielseitige, interessante und praxisbezogene Ausbildung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Engagierte Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, die Sie individuell in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung begleiten Spannende und anspruchsvolle ITK-Projekte, auch bundesweit Eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur Überdurchschnittliche Sozialleistungen und eine attraktive Ausbildungsvergütung Gute Übernahmeperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Einsatzort: Langenhagen ǀ Niedersachsen Art der Ausbildung: Ausbildung im IT-Bereich Ausbildungsberuf: Fachinformatiker (w/m/d) - Systemintegration Erforderlicher Schulabschluss: Realschule Ausbildungsbeginn: 01.09.26 Bewerbungsfrist: 17.07.26
B. zu Client/Server-Systemen, Mehrbenutzersystemen, Großrechnersystemen IT-Systeme im eigenen Haus oder beim Kunden verwalten und betreiben (als Dienstleister) Anwender bei Auswahl und Einsatz von Rechnern und Netzwerken beraten, unterstützen und informieren Netzwerke installieren und betreiben Auftretende Probleme bei Rechnern und Netzwerken analysieren und beseitigen Projektmanagement und Programmiermethodik zur Lösung von Anwendungsproblemen des Kunden einsetzen Ihr Profil Realschulabschluss Fähigkeit des abstrakten Denkens und Denken in Zusammenhängen Gute mathematische Kenntnisse Fähigkeit zur Teamarbeit Fähigkeit zur selbständigen Projektarbeit Unser Angebot Eine vielseitige, interessante und praxisbezogene Ausbildung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Engagierte Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, die Sie individuell in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung begleiten Spannende und anspruchsvolle ITK-Projekte, auch bundesweit Eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur Überdurchschnittliche Sozialleistungen und eine attraktive Ausbildungsvergütung Gute Übernahmeperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Einsatzort: Langenhagen ǀ Niedersachsen Art der Ausbildung: Ausbildung im IT-Bereich Ausbildungsberuf: Fachinformatiker (w/m/d) - Systemintegration Erforderlicher Schulabschluss: Realschule Ausbildungsbeginn: 01.09.26 Bewerbungsfrist: 17.07.26
TV-L Deine Aufgaben: Unterrichtstätigkeit im Fachbereich Pflege Praxisbetreuung der Schülerinnen und Schüler in der praktischen Ausbildung Dein Profil: Diplom- oder Masterabschluss in Pflegepädagogik oder ein vergleichbarer AbschlussDurch berufliche Tätigkeit erworbene Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich PflegeHohe Motivation, sich für die Weiterentwicklung der Bildungsarbeit des Fachbereichs Pflege zu engagierenLehr- oder Unterrichtserfahrung, MethodenkompetenzEine wertschätzende Grundhaltung Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietEs gilt die niedersächsische Ferienregelung Eine attraktive Vergütung gem. dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil B (nach TV-L)Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Individuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungWir vermitteln vielfältige Rabatte für MitarbeitendeMöglichkeit zum Jobrad Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Deine Vorteile – Diese Benefits bieten wir dir Ausbildung – eine umfassende und abwechslungsreiche, duale Berufsausbildung in 3 Lehrjahren in Vollzeit (39 Wochenstunden). Vergütung – eine attraktive Ausbildungsvergütung, je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.268,26 € und 1.364,02 € monatlich, inkl. Weihnachtsgeld. Urlaub – 30 Tage Urlaub im Jahr, denn wir möchten, dass du deine Akkus wieder auflädst.
Komm in unser Agentur-Team vor Ort und starte deine Vertriebs-Karriere mit einer Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen 2026 (w/m/d) Das bieten wir dir Sichere Zukunft & Perspektive Spannende Ausbildung im Versicherungswesen mit besten Übernahmechancen – baue dir langfristig etwas in deiner Heimat auf und genieße einen Beruf mit stabiler Zukunft. Top Ausbildungsvergütung Freue dich auf ein attraktives Ausbildungsgehalt – und die Möglichkeit, durch besonders gutes Engagement zusätzlich mehr zu verdienen. Work-Life Balance Wir bieten dir 30 Tage Urlaub für deine Erholung.
Mindestens einen guten Hauptschulabschluss Besondere Stärken in Gestaltung, Kunst und/oder Mathematik und Physik Führerschein (Klasse B) wünschenswert, falls nicht vorhanden, bist Du bereit, diesen kurzfristig zu absolvieren Was wir Dir bieten: Wir bieten Dir eine interessante & umfassende 3-jährige Ausbildung Gute Rahmenbedingungen: Ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, moderne IT-Ausstattung und sehr gute Arbeitsbekleidung Regionale Arbeitsorte: Der Schwerpunkt der praktischen Ausbildung liegt bei der Instandhaltung unseres Immobilienbestandes in Hannover Langfristige Bindung: Bei hanova SERVICES erhältst Du eine solide Ausbildung mit guten Perspektiven – Wir pflegen ein produktives Miteinander & Du darfst vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen Rundum gut versorgt: Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote, eine betriebliche Altersvorsorge und ein kostengünstiges D-Ticket für den Nahverkehr Ihr Kontakt zu hanova SERVICES GmbH Möchtest du Deine Karriere mit uns starten?
Deine Vorteile – Diese Benefits bieten wir dir Ausbildung – eine umfassende und abwechslungsreiche, duale Berufsausbildung in 3,5 Lehrjahren in Vollzeit (39 Wochenstunden). Vergütung – eine attraktive Ausbildungsvergütung, je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.268,26 € und 1.427,59 € monatlich, inkl. Weihnachtsgeld. Urlaub – 30 Tage Urlaub im Jahr, denn wir möchten, dass du deine Akkus wieder auflädst.
Ausbildungsjahr Vermögenswirksame Leistungen Unfallversicherung auch für den privaten Bereich Betriebliche Altersvorsorge Ein attraktives Arbeitsumfeld mit modernen Kommunikationsmitteln und eigenem Notebook ab dem 1. Ausbildungsjahr Du wirst Teil eines motivierten Teams in einem familiären und kollegialen Arbeitsklima.Zweitägige Begrüßungsveranstaltung mit den Auszubildenden aller Standorte im Volvo Schulungszentrum in Konz zwecks gegenseitigen Kennenlernens, ersten Einblicken in die Welt der Baumaschinen sowie einer Werksführung.
Alternativ Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) Ausgeprägte Vertriebs- und Kommunikationskompetenz Technisches Verständnis und Beratungskompetenz Kundenorientiertes Denken und Handeln Was bieten wir: Vertrauensarbeitszeit Dienstwagen auch zur privaten Nutzung sowie moderne technische Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge sowie dienstliche und private Unfallversicherung Betriebsarzt, Gesundheitsvorsorge, Firmenevents, Fahrradleasing "JobRad" 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie ein attraktives Bonussystem Sie erkennen sich hier wieder und haben Interesse an dieser Herausforderung bei uns? Unsere Personalreferentin Natalia Wiesiolek steht Ihnen unter 09931 501 378 gerne für Fragen zur Verfügung.
umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeldanschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsort: Zweigniederlassung Tiefbau Hannover ------ KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
Baue Deine Zukunft mit uns. umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld anschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsort: Zweigniederlassung Tiefbau Hannover #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
Diplom oder Master Erziehungswissenschaften)Nach Möglichkeit eine zusätzliche Qualifikation in einem für unsere Fachbereiche relevanten Gebiet (Sozialpädagogik, Pflege)Nachgewiesene Erfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten, insbesondere Leitungserfahrung und Erfahrung in der PersonalführungUmfangreiche EDV-Kenntnisse idealerweise mit UNTIS, ISERV, BBS-Planung und/oder anderen schulrelevanten Tools Kenntnisse oder große Offenheit zum Erwerb von Kenntnissen der Methoden des kollegial geführten UnternehmensLehr- oder Unterrichtserfahrung und damit verbunden hohe MethodenkompetenzHohe pädagogische, persönliche, kommunikative und fachliche KompetenzEine ressourcenorientierte, wertschätzende Grundhaltung Unser Angebot: Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen GestaltungsmöglichkeitenDie Zusammenarbeit in einem engagierten und multiprofessionellen TeamDie Chance an unserem Schulentwicklungsprozess aktiv mitzuwirkenEine attraktive Vergütung gem. dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen Teil B (nach TV-L)Zusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungJobrad Haben wir Dein Interesse geweckt?
umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeldanschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 2 Jahre Ausbildungsort: Zweigniederlassung Tiefbau Hannover ------ KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
Ausbildungsjahr 1.603,38 € Lernziele: Medizinische GrundkenntnisseFachwissen in der Grund- und BehandlungspflegeFachwissen in der Psychosozialen BetreuungPflegedokumentation und -planungSterbebegleitungAngehörigenarbeit Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Realschulabschluss oder vergleichbarer AbschlussGute Deutschkenntnisse – mindestens B2Freude am Umgang mit hilfebedürftigen MenschenSozialkompetenzEngagement und EigeninitiativeTeam- und KommunikationsfähigkeitBelastbarkeit in Krisensituationen Was Du von uns erwarten darfst: Ein interessantes, abwechslungsreiches und zukunftsorientiertes AusbildungsgebietÜbernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei erfolgreichem BerufsabschlussEine attraktive tarifliche Vergütung30 Tage Urlaubsanspruch/JahrBetriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten AltersversorgungIndividuelle FördermöglichkeitenDu fährst gerne Fahrrad oder Bahn?
Ausbildungsstart : 01.10.2026 Ausbildungsdauer : 3 Jahre Schulabschluss : Mindestens Realschulabschluss Freu dich auf: Unsere Vorteile - Das Klinikum Wolfsburg - ein attraktiver Arbeitgeber Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung 30 Tage Tarifurlaub pro Kalenderjahr Wohnmöglichkeiten im Personalwohnheim Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen o im 1.
Baue Deine Zukunft mit uns. umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld anschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 2 Jahre Ausbildungsort: Zweigniederlassung Tiefbau Hannover #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeldanschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsort: Hannover ------ KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
Stammdatenpflege und Prüfung der MietzahlungenEigenverantwortliche Mieterbetreuung Mitarbeit bei Immobilienvermittlungen und Maklertätigkeiten Immobilienbewertungen und Rechnungsbearbeitung und MahnverfahrenTerminen vor Ort (zu betreuende Mietobjekte) nach Abstimmung im kfm. und/odertechnischen TeamUnterstützung der Koordinatorin/dem Koordinator bei Akquise und bei Immobilienvermittlungen inkl. der ImmobilienbewertungenSchadens- und Leistungsfälle aufnehmen und bearbeitenErstellen von Statistiken und NebenkostenabrechnungenAllgemeine Bürotätigkeiten Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Immobilienkauffrau/-mann (d/m/w) oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung in der Haus- und Grundstücksverwaltung und/oder einer ähnlichen AufgabenstellungSoziale Kompetenz, sicherer und freundlicher Umgang mit Mietern, Projektpartnern, etc.Sichere Kenntnisse aller gängiger MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel und WordEine gewissenhafte, zielgerichtete und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Verständnis für die besondere Lebenssituation der Bewohner/MieterErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Mitarbeit in einem dynamischen Team mit der Möglichkeit zur persönlichen WeiterentwicklungEin interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Moderner Arbeitsplatz mit flexiblen ArbeitszeitenEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN)31 UrlaubstageBetriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten AltersversorgungMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeldanschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsort: Zweigniederlassung Bauwerksinstandsetzung Mitte, Hannover ------ KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
Baue Deine Zukunft mit uns. umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld anschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsort: Hannover #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
III oder B Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietSehr gute räumliche Arbeitsbedingungen Eine attraktive Vergütung nach dem TV DNZusätzliche betriebliche AltersversorgungBedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Baue Deine Zukunft mit uns. umfassende, qualifizierte Ausbildung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld anschließendes umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre attraktive tarifliche Vergütung Wichtige Fakten: Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Ausbildungsort: Zweigniederlassung Bauwerksinstandsetzung Mitte, Hannover #kemna_f { width: 100%; } .main { float: left; } img { float: right; margin-left: 1em; } .clear { clear: both; } KEMNA BAU Andreae GmbH & Co.
IHRE KERNAUFGABEN • Personal Management & Recruiting - Durchführung professioneller Bewerbungsgespräche - Qualifizierte Personalauswahl und -vermittlung - Erstellung und Verwaltung von Mitarbeitereinsatzplänen • Vertrieb & Kundenbetreuung - Aktive Neukundenakquise und Bestandskundenpflege - Erstellung von Angeboten und Vertragsgestaltung - Bedarfsanalyse und Beratung von Kundenunternehmen • Administrative Verantwortung - Erstellung von Arbeitsverträgen und Überlassungsvereinbarungen - Koordination der Personaleinsätze - Sicherstellung reibungsloser Prozessabläufe IHR PROFIL • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium • Erfahrung in der Personaldienstleistung von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick • Unternehmerisches Denken und Handeln • Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht UNSER ANGEBOT • Attraktives Gehalt plus erfolgsabhängige Vergütung • Moderne Arbeitsplatzausstattung und flexible Arbeitszeiten • Echte Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen • Großer Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Team Sind Sie bereit für diese spannende Herausforderung?
Zusätzlich bieten wir, die Deutsche Seniorenstift Gesellschaft, euch weitere Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung: 1.400 € (brutto) im ersten Lehrjahr 1.500 € (brutto) im zweiten Lehrjahr 1.600 € (brutto) im dritten Lehrjahr Zusätzlich zahlen wir eine Jahressonderzahlung und übertarifliche Zulagen 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt Corporate Benefits Übernahmegarantie bei guter Leistung und erfolgreichem Bestehen der Ausbildung Begleitung durch einen Ausbildungskoordinator sowie erfahrenen Praxisanleitern alle Wochenenden während des Schulblocks frei gute Weiterbildungsmöglichkeiten moderne Hilfsmittel Kontakt: Überzeug dich selbst und bewirb dich einfach online.
Zusätzlich bieten wir, die Deutsche Seniorenstift Gesellschaft , euch weitere Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung: 1.400 € (brutto) im ersten Lehrjahr 1.500 € (brutto) im zweiten Lehrjahr 1.600 € (brutto) im dritten Lehrjahr Zusätzlich zahlen wir eine Jahressonderzahlung und übertarifliche Zulagen 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt Corporate Benefits Übernahmegarantie bei guter Leistung und erfolgreichem Bestehen der Ausbildung Begleitung durch einen Ausbildungskoordinator sowie erfahrenen Praxisanleitern alle Wochenenden während des Schulblocks frei gute Weiterbildungsmöglichkeiten moderne Hilfsmittel Kontakt: Überzeug dich selbst und bewirb dich einfach online.
Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Sicherer Arbeitsplatz in einem tarifgebundenen Unternehmen Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld mit top ausgestatteten Produktionsanlagen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven 30 Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance Exklusive Mitarbeiterangebote über eine Corporate Benefits -Plattform Ihre Aufgaben – Technik mit Präzision!
Sicherer Arbeitsplatz in einem tarifgebundenen Unternehmen (IG Metall) Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld mit top ausgestatteten Produktionsanlagen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven 30 Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance Exklusive Mitarbeiterangebote über eine Corporate Benefits -Plattform Ihre Aufgaben – Technik mit Präzision!
Sie kommunizieren gerne und haben Spaß am Netzwerken Humor und Empathie gepaart mit Motivationsfähigkeit und Organisationstalent Wir bieten Ihnen: Einen attraktiven Arbeitsplatz beim größten diakonischen Arbeitgeber Niedersachsens Weiterentwicklung und Umsetzung des Geschäftsmodells des PIKSL Labors in der Landeshauptstadt Hannover und Zugang zum PIKSL Netzwerk Eigenverantwortliches und kreatives Handeln im Team Förderung der eigenen Karriere durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeit in einem christlichen und werteorientierten Umfeld Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. Attraktive Benefits: Neben einer Beteiligung am jährlichen Unternehmensergebnis erhältst Du zusätzlich einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge, um eine solide Grundlage für Deine zukünftige Rente zu schaffen.
Vorteile auf einen Blick: Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Grundgehalt bietet Ihnen langfristige finanzielle Sicherheit Durch die zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Einkommen durch eigene Leistung zu erhöhen Breites Angebot an Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/ Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei damit die Erholung nicht zu kurz kommt Work-Life-Balance: gerne gehen wir bei der Vereinbarung der wöchentlichen Arbeitszeit auf ihre individuellen Bedürfnisse ein Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen fördern die Teamkultur und den Zusammenhalt Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation bilden die Grundlage für ein gutes Arbeitsklima in familiärer Atmosphäre Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee+ Wasser+ Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Perspektiven leben: Start nach Maß: individueller Einstieg auf Basis ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen - zusätzliche Unterstützung durch das Team der Regionaldirektion Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei schnell „anzukommen“ Als Quereinsteiger bieten wir Ihnen zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Zertifizierte Weiterbildungsmaßnahmen zu den Themen Gewerbe, Landwirtschaft und Vorsorge bilden die Grundlage für eine zusätzliche fachliche Spezialisierung Unser internes Förderprogramm KarriereCampus hilft Ihnen dabei, ihren vertrieblichen Weg zu gehen, Führungskompetenzen zu entwickeln und ein konzernweites Netzwerk mit anderen Vertriebstalenten aufzubauen Mit einer berufsbegleitenden Fortbildung zum Fachwirt (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen können Sie sich optimal spezialisieren und die Weichen für Ihre Zukunft in der Versicherungsbranche stellen Sie lieben Herausforderungen?
Deine Benefits: Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentraler Lage in unserer Hauptzentrale in Hannover mit einer Bahnverbindung direkt vor der Tür und PKW-Stellplätzen in der Tiefgarage Intensive Betreuung und feste Ansprechpartner*innen Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr30 Tage Urlaub für deine Erholung Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Kostenübernahme der Arbeitsmaterialien Förderung durch Fortbildungen und Schulungen Die Übernahme als Ziel der Ausbildung Wir ermöglichen unseren Auszubildenden ein berufsbegleitendes Studium Das erwartet dich bei uns: Du übernimmst weitreichende Aufgaben von der Disposition und Einsatzplanung von Mitarbeiter*innen, über das Anwerben neuer Mitarbeiter*innen bis hin zur Personalsachbearbeitung Du unterstützt uns bei der Personalplanung und -administration, immer mit einem Auge auf die rechtlichen Rahmenbedingungen Auch die Auftragsgewinnung, Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung sind ein Teil der Ausbildung Du kalkulierst Angebote und schließt Verträge ab Du betreust das Recruiting und Bewerbermanagement und führst Vorstellungsgespräche Du wirst ein Profi in der Büroorganisation und behältst den Überblick über alle wichtigen Informationen Das bringst du mit: Einen guten Realschulabschluss oder Abitur Gute Noten in Deutsch und Mathematik Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent Wie du dich bei uns bewerben kannst?
August 2026 suchen wir dich für die Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) in Ronnenberg (Region Hannover). DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: Du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
Deine Benefits: Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in zentraler Lage in unserer Hauptzentrale in Hannover mit einer Bahnverbindung direkt vor der Tür und PKW-Stellplätzen in der Tiefgarage Intensive Betreuung und feste Ansprechpartner*innen Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr30 Tage Urlaub für deine Erholung Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Kostenübernahme der Arbeitsmaterialien Förderung durch Fortbildungen und Schulungen Die Übernahme als Ziel der Ausbildung Wir ermöglichen unseren Auszubildenden ein berufsbegleitendes Studium Das sind deine Aufgaben: Du übernimmst weitreichende Aufgaben von der Disposition und Einsatzplanung von Mitarbeiter*innen, über das Anwerben neuer Mitarbeiter*innen bis hin zur Personalsachbearbeitung Du unterstützt uns bei der Personalplanung und -administration, immer mit einem Auge auf die rechtlichen Rahmenbedingungen Auch die Auftragsgewinnung, Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung sind ein Teil der Ausbildung Du kalkulierst Angebote und schließt Verträge ab Du betreust das Recruiting und Bewerbermanagement und führst Vorstellungsgespräche Du wirst ein Profi in der Büroorganisation und behältst den Überblick über alle wichtigen Informationen Das bringst du mit: Einen guten Realschulabschluss oder Abitur Gute Noten in Deutsch und Mathematik Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent Wie du dich bei uns bewerben kannst?
Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung geeigneter VerwertungsstrategienSie stoßen Mahnverfahren an und begleiten diese bis hin zur KündigungSie betreuen gerichtliche sowie außergerichtliche Schuldenbereinigungs- und InsolvenzverfahrenSie bearbeiten öffentliche Förderprogramme und LandesbürgschaftenSie beauftragen externe Rechtsanwälte mit Prüfungs- und GutachtenaufträgenSie realisieren Kreditsicherheiten und veranlassen Maßnahmen der persönlichen ZwangsvollstreckungSie erstellen, überprüfen und aktualisieren RestforderungsberechnungenSie überführen Engagements an den institutseigenen Inkassodienstleister Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung mit Schwerpunkt auf kreditrelevanten FragestellungenUmfassende Kenntnisse in der Bearbeitung und Betreuung von KreditengagementsOffene Kommunikation sowie eine ergebnisorientierte ArbeitsweiseSchnelle Auffassung komplexer Zusammenhänge von Problemkrediten einschließlich fundierter Einschätzung von Risiken und Potenzialen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenWir geben Ihnen wertvolle Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und VorstellungsgesprächenGute VerkehrsanbindungHomeoffice-Möglichkeit Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Manuel Markos Referenznummer 859842/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: manuel.markos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zur Verstärkung unserer Agentur-Teams suchen wir Sie als Kundenberater Versicherung (m/w/d) im Angestelltenverhältnis Ihre Aufgabe: Sie sind verantwortlich für den Ausbau und die aktive Betreuung eines bestehenden Kundenbestandes Als Teil des Provinzial-Teams im Außendienst sind Sie Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort und in der Versicherungsagentur Sie beraten Kunden ganzheitlich in allen Versicherungsfragen und legen Wert auf den langfristigen Ausbau der Geschäftsbeziehungen Sie stehen unseren Kunden bei Schaden- und Leistungsfällen mit Rat und Tat zur Seite Unser Angebot: Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Grundgehalt bietet Ihnen langfristige finanzielle Sicherheit Durch die zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Einkommen durch eigene Leistung zu steigern Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge/ Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze an vielen unserer Standorte Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee+ Wasser+ Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung in einem lockeren Arbeitsumfeld Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei schnell „anzukommen“ Profitieren Sie zusätzlich von den bedarfsgerechten und kostenfreien Weiterbildungsangeboten der Provinzial Akademie Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung (z.B.
Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Engagiertes Innendienstteam, das Sie unterstützt Einbindung in ein motiviertes Team Leistungsgerechte Bezahlung Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Attraktive Sonderkonditionen für diverse Online-Shops Mitarbeiterrabatte für Fisch und Meeresfrüchte Firmenwagen zur privaten Nutzung Wenn Sie diese interessante Aufgabe reizt, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über den nachfolgenden Link "Jetzt bewerben" unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Für dieses Unternehmen suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Servicetechniker (m/w/d) – Gehalt bis zu 4.800 € brutto Deine berufliche Zukunft: Überdurchschnittlich gute Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen Eigener Firmenwagen – du hast Mitspracherecht bei der Fahrzeugauswahl Spannende Einsätze – deutschlandweit, aber überwiegend im 50 km-Umkreis Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Familiäres, wertschätzendes Miteinander in einem motivierten 25-köpfigen Team Dein zukünftiger Verantwortungsbereich: Installation und Inbetriebnahme moderner Fütterungsanlagen Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Fehlersuche und Störungsbeseitigung direkt vor Ort Betreuung größerer Bauvorhaben vor Ort – inklusive Leitmontage Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Technik und Software – gemeinsam im Team Das zeichnet Dich aus: Abgeschlossene Ausbildung, z.
Fahre mit einem Jobrad umweltfreundlich zur Arbeit. Freue Dich auf Corporate Benefits als Teil unseres attraktiven Angebots. Dein zukünftiger Aufgabenbereich: • Installation, Wartung und Reparatur von mechanischen Anlagen. • Durchführung von Montagearbeiten gemäß den vorgegebenen Plänen. • Fehleranalyse und Behebung von Störungen in mechanischen Systemen. • Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards insbesondere was die Hygiene betrifft Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Lebensmitteltechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
August 2026 suchen wir dich für die Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in Drakenburg bei Nienburg (Weser). DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
Das bieten wir dir: Facettenreiche Einblicke in alle Ausbildungsbereiche Eine feste Ansprechperson und regelmäßigen Austausch beim Azubi-Roundtable Teilnahme an spannenden Azubi-Projekten Internen Unterricht mit gezielter Prüfungsvorbereitung Familiäre Atmosphäre in einem kollegialen Umfeld Hochwertiges Betriebsrestaurant - für Azubis vergünstigt Hohe Übernahmechancen bei guter Leistung Attraktive Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Das bringst du mit: Du bist ein Teamplayer und Zuverlässigkeit zählt zu deinen Stärken Gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich aus Du hast Freude an der PC-Arbeit und die Bewältigung neuer Herausforderungen motiviert dich Deine Kommunikationsfähigkeiten lassen dich glänzen Sicheres Deutsch und idealerweise gute Englischkenntnisse Ein erweiterter Realschulabschluss oder Abitur gehören zu deinen Qualifikationen Die JÄGER Group Unsere Industriekaufleute absolvieren ihre Ausbildung entweder bei der Jäger Gummi und Kunststoff GmbH oder bei der Artemis Kautschuk- und Kunststoff-Technik GmbH – zwei Schwesterunternehmen innerhalb der JÄGER Group.
Ihre Aufgaben: Bedienen und Überwachen moderner CNC-Biegemaschinen und Abkantpressen im laufenden Produktionsbetrieb Einrichten der Maschinen inklusive Programm- und Werkzeugwechsel nach Auftragslage Präzises Abkanten von Blechteilen entsprechend technischer Zeichnungen und Vorgaben Durchführung von Maß- und Qualitätskontrollen zur Sicherstellung der Fertigungsqualität Pflege und Wartung der Maschinen sowie Sauberkeit und Ordnung im Arbeitsbereich Enge Abstimmung mit den Abteilungen Arbeitsvorbereitung, Fertigung und Konstruktion Das bringen Sie mit: Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Metallberuf Idealerweise Berufserfahrung im Umgang mit CNC-Biegemaschinen, Abkantpressen oder ähnlichen Fertigungsanlagen Sicheres Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit Qualitätsbewusstsein Teamfähigkeit, lösungsorientiertes Denken und Einsatzbereitschaft Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie z. B. übertarifliche Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen ab dem ersten Monat, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Mechaniker / Industriemechaniker (m/w/d) Pharmaproduktion – bis zu 3.680 € brutto Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen: Attraktive Vergütung von bis zu 3.680 € brutto monatlich Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Sicherheit Fahrtkostenerstattung von 0,30 € pro Kilometer Verpflegungsmehraufwand von 12 € netto pro Arbeitstag Betriebliche Krankenversicherung mit Privatpatientenstatus Bis zu 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste Urlaubs- und Weihnachtsgeld zusätzlich zum Gehalt Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung Flexible Abschlagszahlungen nach individueller Absprache Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner bei BS Benli Ihre Aufgaben – Technik mit Verantwortung: Durchführung von Formatwechseln sowie Einricht- und Umrüstarbeiten an Produktionsanlagen Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und technischen Systemen Analyse und Behebung mechanischer Störungen im Produktionsbetrieb Unterstützung bei der aseptischen Herstellung flüssiger und gefriergetrockneter Arzneimittel Durchführung von Inprozesskontrollen und Vorbereitung von Produktequipment Mitwirkung bei Qualifizierungs-, Validierungs- sowie Optimierungsmaßnahmen Ihr Profil – Das bringen Sie mit: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.
Sonderurlaub 37,5 Stunden Wochenarbeitszeit Moderne hauseigene Kantine mit attraktiver Bezuschussung JobRad-Leasing Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten Sehr gute Verkehrsanbindung Kostenlose Mitarbeitendenparkplätze inkl.
Du profitierst von einer Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive AVR Caritas-Vergütung inklusive Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, betriebliche Altersversorgung, Mehrurlaub und Krankheitskostenzuschüsse Zusätzlich gibt es die Option über das „Job-Bike“ Programm ein Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber zu leasen, um sowohl umweltfreundlicher zur Arbeit zu kommen als auch deine Gesundheit zu fördern Die Möglichkeit von flexiblen Arbeits- und Beschäftigungszeiten trägt maßgeblich dazu bei, eine harmonische Work-Life-Balance zu verwirklichen Ein verlässlicher und langfristig gestalteter Dienstplan schafft Raum für kostbare Momente mit Familie, Freunden und persönlichen Leidenschaften Durch erstklassige Ausstattung und moderne Hilfsmittel wird der Arbeitsalltag müheloser gestaltet, wodurch sich Gelegenheiten ergeben, zwischendurch Ruhe zu finden und bereichernde Gespräche sowohl mit den Bewohnerinnen und Bewohnern als auch im Team zu führen Mit kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung , teils intern und flexibel digital sowie praxisbegleitend, orientieren wir uns an aktuellen Qualitätsstandards Was erwartet dich?
Wir bieten engagierten Schulabgängern am Standort Hamm eine Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) (Start 2026) Deine Aufgaben Du installierst und reparierst elektrische Produktionsanlagen und bist für die Instandhaltung und Modernisierung verantwortlich Dein Profil Du verfügst über einen guten Realschulabschluss Du bringst Interesse an Maschinen und Anlagen mit Du hast gute Kenntnisse in Mathe und Physik Du packst gerne an und hast Spaß daran mit anderen zusammen zu arbeiten Unser Angebot eine gut organisierte und fundierte Fachausbildung attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag ERA Metall NRW (z. Z. 1.242,96 € pro Monat im ersten Lehrjahr) 30 Urlaubstage pro Jahr eine 35-Stunden-Woche Übernahme nach der Ausbildung (gem.
Wir bieten engagierten Schulabgängern am Standort Hamm eine Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) (Start 2026) Deine Aufgaben Du installierst und reparierst elektrische Produktionsanlagen und bist für die Instandhaltung und Modernisierung verantwortlich Dein Profil Du verfügst über einen guten Realschulabschluss Du bringst Interesse an Maschinen und Anlagen mit Du hast gute Kenntnisse in Mathe und Physik Du packst gerne an und hast Spaß daran mit anderen zusammen zu arbeiten Unser Angebot eine gut organisierte und fundierte Fachausbildung attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag ERA Metall NRW (z. Z. 1.242,96 € pro Monat im ersten Lehrjahr) 30 Urlaubstage pro Jahr eine 35-Stunden-Woche Übernahme nach der Ausbildung (gem.
Ihre Aufgaben Programmierung von Software im SAP-Umfeld (überwiegend ABAP, Adobe Forms, BRF+) Programmierung und Verwaltung von Schnittstellen und Diensten (.NET) Entwicklung von Reports Konfiguration und Analyse von bestehenden Programmen Bearbeitung von Kundenanfragen Ihr Profil Fachhochschulreife oder höherwertiger Abschluss EDV-Anwenderkenntnisse Gute Englischkenntnisse, mathematisch-technisches Verständnis Organisationstalent und Teamfähigkeit Unser Angebot Persönliche und intensive Betreuung Weiterbildungen durch Seminare geregelte Arbeitszeiten in einer 35-Stunden-Woche 30 Urlaubstage/ Jahr Attraktive Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW (z.Z. 1.242,96€ 1. Lehrjahr, 1.297,67€ 2. Lehrjahr, 1.378,93€ 3.
Ihre Aufgaben Programmierung von Software im SAP-Umfeld (überwiegend ABAP, Adobe Forms, BRF+) Programmierung und Verwaltung von Schnittstellen und Diensten (.NET) Entwicklung von Reports Konfiguration und Analyse von bestehenden Programmen Bearbeitung von Kundenanfragen Ihr Profil Fachhochschulreife oder höherwertiger Abschluss EDV-Anwenderkenntnisse Gute Englischkenntnisse, mathematisch-technisches Verständnis Organisationstalent und Teamfähigkeit Unser Angebot Persönliche und intensive Betreuung Weiterbildungen durch Seminare geregelte Arbeitszeiten in einer 35-Stunden-Woche 30 Urlaubstage/ Jahr Attraktive Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW (z.Z. 1.242,96€ 1. Lehrjahr, 1.297,67€ 2. Lehrjahr, 1.378,93€ 3.